❤️缺血缺很大❤️
趕快來捐出您的熱血吧！
[高雄菁英扶輪社]會在現場服務！
2/17星期日捐血活動
活動地點:捷運鳳山捐血室
活動地址:高雄市鳳山區光遠路226號(捷運大東站地下一層)
地圖資訊如下:
贈品很可愛噢❤️❤️❤️
趕快來捐出您的熱血吧！
2019/1/30
2019/1/27
2019/1/22
歡迎大家一起加入高雄菁英扶輪社!
扶輪會員是由表現品行端正、正直、領導能力，並在事業、專業及/或社區有良好聲譽,且願意在自己及/或世界各地社區服務之成年人士組成。
一百年來扶輪的專業人士以其技能及熱情改善自己的社區,史蹟可考,此點使全世界扶輪社員引以為傲。扶輪社友應該熟悉扶輪的指導原則以及價值聲明,以實現扶輪的使命,並且瞭解我們對於專業精神與服務承擔之歷史。以下所列是扶輪的參與及承諾。
國際扶輪的核心價值為:
• 聯誼 • 正直 • 多元 • 服務 • 領導力
歡迎大家一起加入高雄菁英扶輪社!
2019/1/16
扶輪精神
扶輪精神包含1.寬容 2.親善 3.服務。
保羅哈理斯在「我的扶輪生涯」最後結論說：
「扶輪是由寬容、親善與服務的精神中誕生的」。
「扶輪是由寬容、親善與服務的精神中誕生的」。
沒有寬容，沒有親善，沒有服務就不是扶輪。每一扶輪社員必須具備寬容，親善，服務此三項精神，成為生活的一部份。
2019/1/15
扶輪四大考驗
扶輪四大考驗
出自扶輪出版委員會
出自扶輪出版委員會
從扶輪組織成立的初期，扶輪社員就關心並且鼓勵在專業上遵守崇高的道德標準。1932年扶輪社員赫柏．泰勒Herbert J. Taylor（他後來擔任1954-55年度國際扶輪社長）受聘負責挽救一家瀕臨破產的公司時，創訂了四大考驗。這24個英文字的考驗成為員工在事業及專業生活上凡是與銷售、產品、廣告及所有與生意往來及顧客有關的指南，使公司得以扭轉乾坤生存下來，證實此一簡單的哲學確實有效。1943年扶輪採用四大考驗，為全世界的扶輪社員們在事業及專業生活上所遵行。四大考驗目前已經被翻譯成100多種語言。
四大考驗
我們所想、所說、所做的事應事先捫心自問：
1.是否一切屬於真實？ 1. IS IT THE TRUTH ?
2.是否各方得到公平？ 2. IS IT FAIR TO ALL CONCERNED?
3.能否促進親善友誼？ 3. WILL IT BUILD GOODWILL AND BETTER FRIENDSHIPS?
4.能否兼顧彼此利益？ 4. WILL IT BE BENEFICIAL TO ALL CONCERNED?
